もっちゃんは何者ぞ？

小さい会社でSEしてます。

新卒で入って五年目。

お客様に励ましてもらい、

挙句仕事まで丁寧に教えてもらって

やっと書類上もPLになれました。

思い返せば、この五年間、

炎上案件で上司逃亡とか、

体調崩して週一病欠してみたり、

割と大変だったなぁと

(幸い毎日徹夜とかはない)

お客様には

「もっちゃんに仕事教える人がいない」

だの

「もっちゃん孤軍奮闘して可哀想」

だの散々な言われ方されました。

炎上プロジェクトの鎮火、

その後の開発プロセス改善を通して、

感じたことや、そこから考えたこと、

実際にやってきたことを、

書いていきたいと思います。

2年前の炎上プロジェクトで

上司逃亡して仮リーダーになった

自分と同じ立場になってしまった人へ

鎮火へのヒントになれば幸いです。